லட்சக்கணக்கான தனியார் துறை ஊழியர்களுக்கு அவர்களின் வருங்கால வைப்பு நிதி (PF) தொடர்பாக ஒரு நல்ல செய்தி வந்துள்ளது. மத்திய அரசு, ஊழியர்களின் வருங்கால வைப்பு நிதி (EPF) கட்டமைப்பில் ஒரு மாற்றத்தைச் செய்யத் தயாராகி வருகிறது. இது ஊழியர்களின் சமூகப் பாதுகாப்பின் வரம்பை விரிவுபடுத்துவதோடு மட்டுமல்லாமல், அவர்களின் ஓய்வூதிய நிதியில் குறிப்பிடத்தக்க அதிகரிப்புக்கும் வழிவகுக்கும்.
கட்டாய EPF பங்களிப்பிற்கான மாத ஊதிய உச்சவரம்பை தற்போதுள்ள ரூ.15,000-லிருந்து ரூ.25,000 ஆக உயர்த்துவது குறித்து அரசு தீவிரமாகப் பரிசீலித்து வருகிறது. தற்போதைய விதிகளின்படி, ஒரு ஊழியரின் அடிப்படைச் சம்பளம் மற்றும் அகவிலைப்படி (DA) ஆகியவற்றின் கூட்டுத்தொகை ரூ.15,000 ஆக இருந்தால், அவர் EPF-இல் பங்களிப்பது கட்டாயமாகும். தற்போது, ரூ.15,000-க்கு மேல் சம்பளம் பெறும் புதிய ஊழியர்கள் PF திட்டத்திலிருந்து விலகிக்கொள்ளும் வாய்ப்பைப் பெற்றுள்ளனர்.
இருப்பினும், அரசாங்கம் இந்த வரம்பை ரூ.25,000 ஆக உயர்த்தினால் ரூ.25,000 வரை சம்பாதிக்கும் அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் பிஎஃப் பிடித்தங்கள் கட்டாயமாக்கப்படும். இது, இதுவரை எந்தவொரு முறையான சமூகப் பாதுகாப்புத் திட்டத்தின் கீழும் வராத லட்சக்கணக்கான தொழிலாளர்களுக்குப் பயனளிக்கும்.
சம்பள வரம்பில் ஏற்படும் இந்த உயர்வு, உங்கள் மாதாந்திர பங்களிப்பு மற்றும் கையில் கிடைக்கும் சம்பளத்தை நேரடியாகப் பாதிக்கும். தற்போது, கணக்கீடுகள் ரூ.15,000 என்ற வரம்பின் அடிப்படையில் செய்யப்படுகின்றன. இந்த வரம்பு உயர்வதால் உங்கள் பிஎஃப் கணக்கில் வரவு வைக்கப்படும் தொகையும் அதிகரிக்கும். சம்பளத்தில் 12% பிஎஃப்க்குச் செல்வதால் உங்கள் கையில் கிடைக்கும் சம்பளத்தில் ஒரு சிறிய குறைவு ஏற்படலாம்.
ஒவ்வொரு மாதமும் வங்கிக் கணக்கில் வரும் பணம் சற்று குறைவாக இருக்கலாம். ஆனால் நீண்ட கால அடிப்படையில் உங்கள் ஓய்வூதியத்திற்காக ஒரு பெரிய நிதியை உருவாக்க இது உதவும் என்று நிபுணர்கள் கூறுகின்றனர்.