8வது ஊதியக்குழு (8th pay commission) தனது அதிகாரப்பூர்வ இணையதளமான 8cpc.gov.in இல் ஒரு முக்கியமான அறிவிப்பை வெளியிட்டுள்ளது. சம்பளம், கொடுப்பனவுகள் மற்றும் சலுகைகள் தொடர்பாக அனைத்து பங்குதாரர்களிடமிருந்தும் ஆலோசனைகள் மற்றும் குறிப்பாணைகளை ஊதியக் குழு கோரியுள்ளது.
ஏப்ரல் 30ஆம் தேதி வரை:
நீங்கள் பணியாளராகவோ, ஓய்வூதியம் பெறுபவராகவோ அல்லது ஊழியர் சங்கத்தின் ஒரு பகுதியாகவோ இருந்தால் ஏப்ரல் 30ஆம் தேதிக்குள் ஆன்லைன் போர்ட்டலில் உங்கள் கருத்தைச் சமர்ப்பிக்க வேண்டும். காகிதம், மின்னஞ்சல் அல்லது PDF கோப்பு மூலம் எந்தப் பரிந்துரைகளும் ஏற்கப்படாது என்றும் ஆணையம் தெளிவுபடுத்தியுள்ளது. எனவே, 8வது ஊதியக் குழு தொடர்பாக நீங்கள் என்ன சொல்ல விரும்புகிறீர்களோ அதை ஆன்லைன் போர்டல் மூலம் மட்டுமே சமர்ப்பிக்க வேண்டும்.
யார் ஆலோசனைகளை வழங்க முடியும்?
- மத்திய அரசு ஊழியர்கள்: தொழில்துறை அல்லது தொழில்துறை அல்லாதவர்கள்
- தற்காப்புப் படைகள்: ராணுவம், கடற்படை மற்றும் விமானப்படையின் வீரர்கள் மற்றும் அதிகாரிகள்
- அகில இந்திய சேவைகள்: ஐஏஎஸ், ஐபிஎஸ் மற்றும் பிற அதிகாரிகள்
- ஓய்வூதியம் பெறுவோர்: மத்திய அரசிடம் இருந்து ஓய்வூதியம் பெறுபவர்கள் அனைவரும்
- நீதித்துறை: உச்ச நீதிமன்றம், உயர் நீதிமன்றங்கள் மற்றும் துணை நீதிமன்றங்களின் அதிகாரிகள்
- தொழிற்சங்கங்கள் மற்றும் வல்லுநர்கள்: தொழிற்சங்கங்கள், ஆராய்ச்சியாளர்கள் மற்றும் கல்வி வல்லுநர்கள்
18 கேள்விகள்:
ஆணையம் 18 கேள்விகள் கொண்ட பட்டியலை வெளியிட்டுள்ளது. இந்த கேள்விகள், ஊதிய அமைப்பு, கொடுப்பனவுகள் மற்றும் ஓய்வூதிய பலன்கள் போன்ற சிக்கல்கள் பற்றிய கருத்துக்களைத் தேடும் நோக்கில் வெளியிடப்பட்டுள்ளது. இந்தக் கேள்விகளுக்குப் பதிலளிப்பதற்கான காலக்கெடு மார்ச் 16 ஆகும்.
இந்த நடவடிக்கை ஏன் முக்கியம்?
8வது ஊதியக் குழுவின் பரிந்துரைகள் நாடு முழுவதும் உள்ள 10 மில்லியனுக்கும் அதிகமான ஊழியர்கள் மற்றும் ஓய்வூதியதாரர்களின் தலைவிதியை நிர்ணயிக்கும். ஊழியர் அமைப்புகள் தங்களது கோரிக்கைகளை வகுக்கத் தொடங்கியுள்ளன. தேசிய அஞ்சல் அமைப்பின் (FNPO) கூற்றுப்படி, ஊழியர்களின் வாங்கும் திறன் மற்றும் தற்போதைய பணவீக்கத்தின் அடிப்படையில் சம்பளத்தை பகுத்தறிவு செய்ய நூற்றுக்கணக்கான பக்கங்கள் கொண்ட விரிவான திட்டத்தை அரசு தயாரித்து வருகிறது.